Старший контрольний мастера отдела (бюро) технического контроля

assets/images/Должностная инструкция старшего контрольного мастера отдела (бюро) технического контроляzip

Вы можете скачать должностную инструкцию старшего контрольного мастера отдела (бюро) технического контроля бесплатно. Должностные обязанности старшего контрольного мастера отдела (бюро) технического контроля

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно — правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м. п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

СТАРШЕГО КОНТРОЛЬНОГО МАСТЕРА ОТДЕЛА (БЮРО)

ТЕХНИЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности старшего контрольного мастера отдела (бюро) технического контроля ______________________________ (далее – «предприятие»).

Название учреждения

1.2. Старший контрольный мастер отдела (бюро) технического контроля относится к категории руководителей.

1.3. Лицо, назначаемое на должность старшего контрольного мастера отдела (бюро) технического контроля должно иметь высшее техническое образование и стаж работы по специальности не менее _________ лет или среднее специальное образование и стаж работы по специальности не менее _________ лет.

1.4. Старший контрольный мастер отдела (бюро) технического контроля подчиняется непосредственно начальнику отдела (бюро) технического контроля цеха.

1.5. Старший контрольный мастер руководствуется в своей работе положением об отделе технического контроля и настоящей должностной инструкцией.

II. Должностные обязанности

Старший контрольный мастер отдела (бюро) технического контроля исполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Инструктирование контрольных мастеров и контролеров по вопросам контроля и качественной приемки.

2.2. Разрешение вопросов, возникающих в процессе контроля приемки изделий.

2.3. Осуществление в соответствии с настоящей инструкцией руководство контрольным аппаратом, находящимся в его подчинении, и обеспечение правильной организации работы по контролю за качеством и комплектностью продукции.

2.4. Содействие контролерам и контрольным мастерам в повышении их квалификации и технической грамотности.

2.5. Требование от производственных мастеров и начальника участка своевременного выполнения мероприятий по профилактике брака.

2.6. Знание технических условий на приемку продукции и технологического процесса изготовления изделий.

2.7. Проставление персонального клейма на принятую им лично продукцию.

2.8. Обеспечение надлежащего порядка в содержании и хранении контрольных измерительных приборов, инструментов, оснастки и своевременной сдачи их на проверку.

2.9. Совершенствование существующих и внедрение передовых методов работы по контролю качества продукции на вверенном ему участке.

2.10. Обеспечение на своем участке производства своевременного технического контроля за качеством и приемкой продукции согласно чертежам, техническим условиям, стандартам и утвержденному технологическому процессу.

2.11.Осуществление периодического контроля за соблюдением рабочими технологических процессов.

2.12. Умение распознать внешние дефекты в изделиях по характерным признакам и обучение этому подчиненных контрольных мастеров и контролеров.

2.13. Умение пользоваться средствами контроля и обучение пользованию ими подчиненных контролеров.

2.14. Ведение учета, систематизации и анализа повторяющихся дефектов продукции, выявленных при ее технической приемке, требование от исполнителей и производственных мастеров устранения причин возникновения этих дефектов.

III. Права

Старший контрольный мастер отдела (бюро) технического контроля имеет право:

3.1. Обращаться к начальнику цеха (участка) и производственному мастеру с требованиями:

— прекращения работы на отдельных станках, агрегатах или участках в случаях, если изготовление продукции производится не в соответствии с чертежами, техническими условиями, стандартами и утвержденным процессом. А также, если состояние оборудования, приспособлений, инструмента или рабочего места не гарантирует качества продукции или ведет к возникновению брака, ставя об этом немедленно в известность начальника ОТК, а там, где имеется бюро технического контроля, — начальника БТК;

— своевременного выполнения мероприятий по предупреждению брака, улучшению качества изделий и устранению недостатков в организации производства.

3.2. Выносить окончательное решение по определению виновников брака из числа административного персонала цеха (участка).

3.3. Прекращать приемку и сдачу на склад готовой продукции, если она не соответствует чертежам, техническим условиям, стандартам, программам и утвержденной технологии, с немедленным уведомлением об этом начальника отдела технического контроля (ОТК) предприятия, а там, где имеются бюро технического контроля — начальника бюро технического контроля (БТК).

3.4. Принимать участие в работе оперативных совещаний по качеству у начальника цеха (участка).

3.5. Браковать на обслуживаемом участке материалы, заготовки, детали и изделия, не соответствующие чертежам, техническим условиям, стандартам и утвержденным технологическим процессам.

3.6. Не принимать предъявленную цехом (участком) продукцию при отсутствии установленной документации на выполненную работу и при некомплектной сдаче продукции.

3.7. Обращаться с требованиями к начальнику технологического цеха включения в технологический процесс всех операций контроля, необходимых для обеспечения высокого качества продукции.

3.8. Вести переписку по вопросам приемки, качества и комплектности продукции.

3.9. Принимать участие в проверках технологического оборудования на соответствие нормам точности оборудования.

3.10. Запрещать пользование:

— контрольно-измерительными приборами, дающими неправильные показания, впредь до устранения неполадок или замены годными;

— неисправными или непроверенными в установленном порядке мерами и контрольно-измерительными приборами и изымать из употребления с немедленным сообщением об этом начальнику ОТК, а там, где имеется бюро технического контроля, — начальнику БТК.

3.11. Согласовать оснащенность операций контроля средствами, обеспечивающими надлежащую точность контроля и высокую производительность

труда контролеров.

3.12. Для повышения ответственности непосредственных исполнителей за качество изготовляемой ими продукции представлять совместно с начальником цеха или участка передовых рабочих для перевода их на самоконтроль.

IV. Ответственность

Старший контрольный мастер несет ответственность:

4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.

4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, которые определены уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

                                                                                                00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                                     00. 00.20__г.

Должностная инструкция ОТК швейного производства

• Главная
• Статьи
• Должностная инструкция ОТК швейного производства

1.      Общие положения

1.1.Мастер ОТК швейного цеха принимается на работу и увольняется приказом директора общества.

1.2.На должность мастера ОТК швейного цеха назначается лицо имеющее средне-специальное образование, стаж работы в должности не менее 1 года.

1.3.Мастер ОТК швейного цеха непосредственно подчиняется  начальнику цеха.

1.4.В своей деятельности мастер ОТК цеха  руководствуется:

• законодательными и нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
• методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
• уставом предприятия;
• правилами трудового распорядка;
• приказами и распоряжениями директора предприятия;
• настоящей должностной инструкцией.

1. 5.Мастер ОТК швейного цеха  должен знать:

• организационно-распорядительные документы, нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности цеха;
• перспективы технического развития предприятия и цеха;
• технические требования, предъявляемые к продукции цеха, технологию ее производства;
• формы и методы производственно-хозяйственной деятельности цеха;
• передовой отечественный и зарубежный опыт в области производства аналогичной продукции;
• основы трудового законодательства;
• правила и нормы охраны труда.

1.6.Основная  задача  деятельности мастера ОТК швейного цеха – это обеспечение  качества выпускаемой продукции.

2. Должностные обязанности.

Мастер ОТК швейного цеха обязан :

2.1.Контролировать  качество раскроя и пошива изделий в процессе их изготовления.

2.2.Контролировать  качество используемых тканей, прикладных материалов и фурнитуры.

2.3.Принимать готовые изделия с отметкой в паспорте и журнале движения заказов.

 3. Права

Мастер ОТК швейного цеха имеет право:

3.1.Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.

3.2.Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию своей деятельности.

3.3.Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.

3.4.Требовать от руководства общества оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность.

Мастер ОТК швейного цеха несет ответственность :

4.1.За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2.За совершение в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.3.За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ.

Метки: Должностная инструкция, ОТК

Чем занимается мастер: должностная инструкция, обязанности и ответственность

Мастер — это человек, обладающий властью и способностью использовать, распоряжаться чем-либо или взять под контроль. Можно быть мастером определенного языка, навыка или чего-то еще, в чем он или она является экспертом. Что касается требований, мастер должен быть чрезвычайно хорошо осведомлен в любой области, в которой он хочет стать экспертом. Это может потребовать интенсивного обучения, исследований и самоотверженности.

Потратьте несколько минут, чтобы создать или обновить свое резюме. Просмотрите наши примеры резюме, чтобы определить, как лучше всего составить свое резюме. Затем выберите один из 10+ шаблонов резюме, чтобы создать свое мастер-резюме.

Обязанности мастера

Вот примеры обязанностей из резюме реальных мастеров, представляющие типичные задачи, которые они, вероятно, будут выполнять в своих ролях.

• Управление уровнями запасов, просмотр MRP, действие при выпуске заказа, а также сообщения о действиях и исключениях.
• Управление базой данных в Интернете для отдела
• Управление программами обеспечения безопасности, защиты окружающей среды и качества.
• Управление ежедневными ремонтными работами в крупносерийном ремонтном центре Honda.
• Управляйте разработкой программы поощрения сотрудников, чтобы отметить лучших моряков.
• Рекомендовать ресурсы или поддержку, необходимую для достижения целей программы по общей численности персонала.
• Выполнение крупного ремонта автомобилей: электрики, тормозов, кондиционеров, двигателей и т. д.
• Разработка и поддержка веб-страницы ассоциации путем демонстрации знаний HTML, CSS и MySql.
• Производство крепкого и мягкого яблочного сидра.
• Выпускник с самым высоким общим средним баллом в классе.
• Создание сложных форм с использованием JavaScript, DOM и CSS.
• Сертификат Master ASE по ремонту автомобилей и легких грузовиков.
• Посещайте все необходимые тренинги и обновляйте стандарты Chrysler.
• Выполнение ремонта от бампера к бамперу на автомобилях марки Chrysler.
• Следуйте сертификату GMP и HACCP компании, сертификату CPR.

Профессии мастера, которые могут вам понравиться

• Высокая оплачиваемая мастер -рабочие места — 127 тыс. Долл. США и

  Поисковые задания вблизи в США

• Работа от домашних рабочих мест

  Найти онлайн, удаленные, телекоммуникационные рабочие места

• Мастер начального уровня

  Практически не требуется опыта

• Вакансии мастера на неполный рабочий день

  Вакансии на неполный рабочий день Сейчас нанимают

• Активно нанимают

  Вакансии мастера добавлены в течение последних 7 дней

• Работа без диплома мастера

  Поиск работы без диплома

Нужно идеальное резюме мастера?

Наш конструктор резюме на основе искусственного интеллекта поможет вам составить привлекательное и релевантное резюме для работы, которую вы хотите.

Мастер Описание работы

Когда дело доходит до понимания того, что делает мастер, вы можете задаться вопросом: «Должен ли я стать мастером?» Данные, включенные в этот раздел, могут помочь вам принять решение. По данным Бюро статистики труда, по сравнению с другими рабочими местами, у мастеров темпы роста описываются как «незначительные изменения или отсутствуют» на уровне -1% в период с 2018 по 2028 год. На самом деле, прогнозируется, что к 2028 году откроется примерно 6 400 вакансий.

Мастера в среднем составляют около 33,55 долларов в час, что составляет годовой оклад мастера 69 786 долларов. Кроме того, известно, что мастера зарабатывают от 38 000 до 127 000 долларов в год. Это означает, что самые высокооплачиваемые мастера зарабатывают на 76 000 долларов больше, чем самые низкооплачиваемые.

Как и в случае с большинством профессий, чтобы стать мастером, нужно потрудиться. Иногда люди меняют свое мнение о своей карьере после работы в профессии. Вот почему мы рассмотрели некоторые другие профессии, которые могут помочь вам найти следующую возможность. Эти профессии включают в себя механика автомобильных трансмиссий, механика уличного освещения, автомобильного механика и автомеханика.

Вакансии мастера, которые могут вам понравиться

Создайте резюме профессионального мастера за считанные минуты. Просмотрите наши примеры резюме, чтобы определить, как лучше всего составить свое резюме. Затем выберите один из 12+ шаблонов резюме, чтобы создать свое мастер-резюме.

Create My Resume

Создайте профессиональное резюме за считанные минуты с помощью этого шаблона.

Навыки и личностные качества мастера

Мы подсчитали, что 24% мастеров владеют процедурами, ручными инструментами и обслуживанием клиентов. Они также известны своими мягкими навыками, такими как ловкость, навыки устранения неполадок и механические навыки.

Мы разбили процент магистров, у которых эти навыки указаны в их резюме, здесь:

• Процедуры, 24%

  Разработали и внедрили политику и процедуры, включая должностные инструкции для каждой области ответственности отдела, используя текущие ресурсы регулирующего органа .

• Ручной инструмент, 15%

  Удалены шероховатости и сглажены поверхности для подгонки, обрезки и очистки деталей с использованием ручных или электроинструментов.

• Обслуживание клиентов, 11%

  Признан за выдающиеся достижения в управлении счетами и быстрое обслуживание клиентов, что привело к созданию и поддержанию долгосрочных деловых отношений.

• Коммуникация, 10%

  Работала с сотрудниками других отделов над продвижением диалога и межведомственного сотрудничества в целях улучшения коммуникации и общей эффективности.

• Планы лечения, 6%

  Концептуализация, разработка и оценка планов лечения для подростков и их семей.

• Объект, 3%

  Руководил 15 моряками для облегчения ежедневных перемещений вражеских комбатантов, что повысило оперативную готовность в Объединенном разведывательном центре допросов.

Большинство мастеров указывают «процедуры», «ручные инструменты» и «обслуживание клиентов» в качестве навыков в своих резюме. Более подробно о наиболее важных обязанностях хозяина мы расскажем здесь:

Другим часто встречающимся навыком для выполнения основных обязанностей является следующий: навыки устранения неполадок. Согласно основному резюме, «специалисты по обслуживанию используют диагностическое оборудование для систем и компонентов двигателя, чтобы выявлять и устранять проблемы во все более сложных механических и электронных системах». Посмотрите этот пример того, как мастера используют навыки устранения неполадок: «помощь в разработке процедур сборки и устранения неисправностей для аккумуляторов».

Для выполнения определенных обязанностей мастера требуется навык «физическая сила». Согласно резюме мастера, «иногда специалистам по обслуживанию приходится поднимать и перемещать тяжелые детали, такие как двигатели и панели кузова». В качестве примера, этот фрагмент был взят непосредственно из резюме о том, как применяется этот навык: «обеспечивал силовую охрану и меры физической безопасности при проведении передвижного и пешего патрулирования периметра на борту военно-морских объектов и надводных кораблей».

Наконец, эта карьера требует от вас умения «ориентироваться на детали». Согласно резюме мастера, «специалисты по обслуживанию должны знать о мелких деталях при осмотре или ремонте систем автомобиля, потому что механические и электронные неисправности часто возникают из-за несоосности или других причин, которые легко пропустить». В этом примере резюме показано, как основные обязанности зависят от этого навыка: «сообщать подробности о работе и выполняемых обязанностях и фотографии через Интернет в домашнюю компанию. достижения я был надежным надежным представителем».

См. полный список основных навыков.

Прежде чем стать магистром, 50,9% получили степень бакалавра. Что касается получения степени магистра, то 14,5% магистров пошли на дополнительное образование. Если вы хотите продолжить эту карьеру, вы можете добиться успеха со степенью средней школы. На самом деле, большинство магистров имеют высшее образование. Но примерно каждый седьмой магистр вообще не посещал колледж.

Те мастера, которые учатся в колледже, обычно получают либо степень в области бизнеса, либо степень в области психологии. Менее распространенные степени для магистров включают степень в области уголовного правосудия или степень в области компьютерных наук.

Когда вы будете готовы стать мастером, вам может быть интересно, какие компании нанимают мастеров. Согласно нашему исследованию резюме мастеров, мастеров в основном нанимают El Pollo Loco, Kaiser Group Inc и Oracle. Сейчас самое время подать заявку, так как в El Pollo Loco открыто 339 вакансий мастеров, 73 из них в Kaiser Group Inc и 23 в Oracle.

Но если вас интересуют компании, в которых вы можете получать высокую зарплату, то самые высокие зарплаты получают мастера в Pacific Investment Management Company LLC, AEA Investors и Goldman Sachs. Возьмем, к примеру, ООО «Тихоокеанская инвестиционная управляющая компания». Средняя зарплата мастера составляет 141 633 доллара. В AEA Investors мастера зарабатывают в среднем $138,9.56, в то время как средний показатель Goldman Sachs составляет 132 055 долларов. Вы должны принять во внимание, насколько сложно может быть найти работу в одной из этих компаний.

Подробнее о зарплатах мастеров в США.

Три компании, которые нанимают самых престижных мастеров:

• El Pollo Loco339 Masters Jobs
• Kaiser Group Inc73 Masters Jobs
• Oracle23 Masters Jobs

Master Jobs You Might Like

5

• Высокооплачиваемые рабочие места для мастеров — $127 тыс. и выше

  Поиск вакансий рядом с США

• Работа на дому для мастеров

  Поиск онлайн, удаленных, удаленных вакансий для мастеров опыт не требуется

• Вакансии мастера на неполный рабочий день

  Вакансии на неполный рабочий день Сейчас нанимают

• Активно нанимают

  Вакансии мастера добавлены за последние 7 дней

• Работа без степени магистра

  Поиск вакансий без обязательной степени

Создайте идеальное резюме

Наш инструмент для создания резюме проведет вас через процесс создания выдающегося резюме архитектора.

Что делают механики по автомобильным трансмиссиям

Автомеханик отвечает за осмотр двигателя автомобиля, выявление дефектов и несоответствий, а также ремонт неисправных компонентов с помощью диагностических тестов. Автомеханики диагностируют проблемы и информируют клиентов о процедурах устранения неполадок и предоставляют смету расходов на техническое обслуживание. Они также могут предлагать дополнительные услуги для повышения оптимальной производительности и эффективности двигателя, в то же время, для получения большего дохода для бизнеса. Автомеханик должен отлично разбираться в автомобильной промышленности, особенно в том, что касается ответов на запросы и опасения клиентов относительно их автомобилей и планирования регулярного ремонта по мере необходимости.

В этом разделе мы сравниваем среднюю годовую зарплату мастера с зарплатой автомеханика. Как правило, механики по АКПП получают на 26 351 доллар меньше, чем мастера в год.

В этих наборах навыков заканчивается общее. Основная ответственность, скорее всего, потребует таких навыков, как «процедуры», «ручные инструменты», «обслуживание клиентов» и «коммуникация». В то время как механику по автоматической трансмиссии требуются такие навыки, как «заказ запчастей», «обслуживание оборудования», «стандарты качества» и «контакт с клиентами». Просто поняв эти различные навыки, вы можете увидеть, насколько различны эти профессии.

Механики автомобильных трансмиссий, как правило, имеют более низкий уровень образования, чем мастера. На самом деле, механики автоматических трансмиссий имеют на 14,5% меньше шансов получить степень магистра и на 1,4% меньше шансов получить докторскую степень.

Каковы обязанности механика уличного освещения?

Теперь мы рассмотрим профессию механика уличного освещения. В среднем механики уличного освещения зарабатывают на 24 627 долларов меньше, чем мастера в год.

Но согласно резюме настоящих мастеров обе профессии также требуют разных навыков. В то время как главные обязанности могут использовать такие навыки, как «процедуры», «обслуживание клиентов», «общение» и «планы лечения», некоторые механики уличного освещения используют такие навыки, как «точка», «текущее обслуживание», «тяжелое оборудование» и «масло». изменения.»

Что касается различий в образовании между двумя профессиями, то механики уличного освещения, как правило, имеют более низкий уровень образования, чем мастера. На самом деле, у них на 13,4% меньше шансов получить степень магистра и на 1,4% меньше шансов получить докторскую степень.

Чем отличается автомеханик

Третья профессия, которую мы рассмотрим, — автомеханик. В среднем эти рабочие получают более низкую заработную плату, чем мастера. На самом деле, они зарабатывают $26,9.22 меньшая зарплата в год.

Используя резюме мастеров и автомехаников, мы обнаружили, что обе профессии имеют схожие навыки, такие как «ручные инструменты», «обслуживание клиентов» и «r», но другие требуемые навыки очень разные.

Как уже упоминалось, эти две профессии различаются между собой другими навыками, которые необходимы для выполнения работы чрезвычайно хорошо. Например, собирая у мастеров резюме, они с большей вероятностью обладают такими навыками, как «процедуры», «коммуникация», «планы лечения» и «помещения». Но у автомобильного механика могут быть такие навыки, как «автомобили клиента», «механические проблемы», «диагностика» и «ассе».

Автомеханики обычно учатся на более низком уровне по сравнению с мастерами. Например, у них на 13,3% меньше шансов получить степень магистра и на 1,4% меньше шансов получить докторскую степень.

Описание автомеханика

Автомеханики, как правило, получают меньшую заработную плату, чем мастера, примерно на 29 363 доллара в год.

Хотя некоторые навыки являются общими для этих профессий, следует отметить некоторые различия. «процедуры», «ручные инструменты», «обслуживание клиентов» и «общение» — это навыки, которые фигурируют в резюме мастеров. Кроме того, автомеханик использует в своем резюме такие навыки, как ремонт автомобилей, тормозных систем, важных деталей и ремонт двигателя.

Как правило, автомеханики имеют более низкий уровень образования по сравнению с резюме мастеров. У автомехаников на 13,8% меньше шансов получить степень магистра и на 1,4% меньше шансов получить докторскую степень.

Вакансии — Турнир мастеров

Узнайте больше о гостеприимстве

Барбэк

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Барбек в первую очередь отвечает за помощь бармену в установке, разборке и пополнении запасов всего алкоголя, посуды и продуктов для бара, гарантируя, что все услуги соответствуют стандартам клуба. Кроме того, Barback поддерживает уровень льда, пополняет бар, собирает и убирает пустую стеклянную посуду, готовит и пополняет запасы гарниров, хранит всю алкогольную продукцию, выбрасывает мусор и обеспечивает безопасность, чистоту и санитарию бара. Практика Augusta National требует, чтобы Barbacks были не моложе 21 года и могли поднимать до 30 фунтов.

Бариста

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Бариста в сфере гостеприимства несет основную ответственность за приготовление горячих и холодных напитков, таких как кофе, эспрессо, смешанный кофе и чай, обеспечивая соответствие всех услуг Клубным стандартам. Кроме того, Бариста Гостеприимства поддерживает чистоту и чистоту оборудования и рабочих мест и демонстрирует честность и искренность во взаимодействии с другими. Практика Augusta National требует, чтобы баристы Hospitality Barista были не моложе 18 лет и имели опыт работы бариста.

Бармен

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Бармен в первую очередь отвечает за приготовление и подачу алкогольных и безалкогольных напитков, следя за тем, чтобы все услуги соответствовали стандартам Клуба. Кроме того, бармен проводит инвентаризацию всех продуктов, чтобы обеспечить достаточный запас, готовит гарниры, хранит стеклянную посуду, бумажные изделия и лед, хранит все алкогольные напитки каждую ночь, сообщает о нарушениях и обеспечивает последовательное соблюдение правил безопасности, аварий, санитарии и чрезвычайных ситуаций. Практика Augusta National требует, чтобы бармены были не моложе 21 года и имели предыдущий опыт работы барменом.

Дежурный по напиткам

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Продавец напитков несет основную ответственность за приготовление и подачу безалкогольных напитков, обеспечивая соответствие всех услуг клубным стандартам. Кроме того, продавец напитков обеспечивает наличие необходимых запасов, выполняет все обязанности по открытию и закрытию, назначенные руководителем (ами), и поддерживает эффективную работу с напитками. Эта должность занимается подготовкой и хранением гарниров, изделий из стекла, бумажных изделий, льда и расходных материалов, обеспечивает правильную работу всего складского оборудования, сообщает о проблемах с техническим обслуживанием, отслеживает и поддерживает заданные уровни всех напитков, расходных материалов и стеклянной посуды, а также заполняет соответствующие документы для всех запросов на покупку. Кандидатам должно быть не менее 18 лет.

Бюссер

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Официант в первую очередь отвечает за уборку, уборку и регулировку обеденных столов, обеспечивая соответствие всех услуг клубным стандартам. Кроме того, Busser настраивает столы для обслуживания, помогает официантам с обслуживанием столов и запросами посетителей, а также обеспечивает безопасность, чистоту, санитарию и презентацию всех помещений ресторана и кухни. Bussers должны быть в состоянии поднять до 30 фунтов.

Продовольственный бегун

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Продовольственный менеджер несет основную ответственность за доставку всех заказов на еду к нужным столам и посетителям, гарантируя, что все обслуживание соответствует стандартам Клуба. Кроме того, Food Runner помогает официантам с обслуживанием столов и запросами посетителей, выполняет назначенные обязанности по открытию и закрытию и обеспечивает безопасность, чистоту, санитарию и презентацию всех помещений ресторана и кухни. Food Runners должны быть в состоянии перевозить до 30 фунтов.

Горничная

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Горничная несет основную ответственность за уборку назначенных помещений, обеспечивая соответствие всех услуг стандартам Клуба. В частности, горничная дезинфицирует, пылесосит, вытирает пыль, проверяет отопление и кондиционирование воздуха, пополняет удобства и следит за тем, чтобы все правила безопасности, аварий, санитарии и чрезвычайных ситуаций были на месте и постоянно соблюдались. Предпочтительно базовое понимание методов уборки/принадлежностей.

Линейный повар

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Повар на линии в первую очередь отвечает за приготовление и производство блюд из меню, обеспечивая соответствие всех услуг клубным стандартам. Кроме того, линейный повар собирает необходимые материалы, устанавливает, обслуживает и разбирает станцию ​​приготовления пищи, обеспечивает санитарные условия, накрывает, датирует и надлежащим образом хранит остатки продуктов, помогает поддерживать безопасность и безопасность на кухне и демонстрирует навыки межличностного общения для работы внутри. командная среда. Кулинарная сертификация и/или соответствующее техническое кулинарное образование приветствуется.

Прием и выдача стокеров

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Принимающий и выдающий кладовщик несет главную ответственность за получение и выдачу продуктов питания, напитков и расходных материалов, обеспечивая соответствие всех услуг стандартам Клуба. Кроме того, принимающий и выдающий склад оперативно доставляет материалы в соответствующие места, обеспечивает правильную ротацию и маркировку продуктов, поддерживает безопасность и чистоту рабочего места, контролирует температуру в холодильнике, помогает в ежедневной инвентаризации и управляет тележкой для гольфа и / или полноразмерным транспортным средством. , соблюдая все юридические правила и правила безопасности Клуба. Принимающие и выдающие стокеры должны иметь действующие водительские права и иметь возможность поднимать до 50 фунтов.

уборщица

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Дежурный по туалету несет основную ответственность за содержание и чистоту назначенных туалетов, обеспечивая соответствие всех услуг стандартам Клуба. Кроме того, уборщик демонстрирует честность и искренность, взаимодействуя с другими, поддерживает моральный дух на протяжении всей очереди, информируя гостей о времени ожидания, чистит и дезинфицирует туалеты, сантехнику, пепельницы, урны и мусорные баки, подметает, моет швабры, моет окна и вытирает пыль. Предпочтительно базовое понимание методов уборки/принадлежностей.

Сервер

ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ

Официант в первую очередь отвечает за дружелюбное, гостеприимное и своевременное обслуживание, обеспечивая соответствие всех услуг стандартам Клуба. Кроме того, официант полностью знает пункты меню, размещает заказы на кухне, подает еду и напитки, используя правильную последовательность сервировки, внимательно следит за посетителями во время обеда, сервирует столы в соответствии со стандартами ресторана, обеспечивает санитарию и презентацию ресторана. места и выполняет назначенные открытия, закрытия и боковые обязанности.